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模块
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核 心 课 程
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课 程 简 介
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师 资 介 绍
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综合管理模块
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企业发展战略
与竞争战略
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以企业生存和发展为基础的战略规划、战略制订、战略决策、战略实施等。
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金教授：清华大学经济管理学院教授、博导，企业战略与政策系副主任。主要从事战略管理与市场营销的教学和研究工作。曾赴加拿大McMaster大学和美国麻省理工学院（MIT）进修人力资源和战略管理。
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现代企业管理与企业文化
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现代管理模式分析；适合中国企业文化的本土化管理；东方传统文化在企业管理和团队建设中的应用；学习型组织的建立等。
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刘副教授：清华大学经济管理学院副教授
研究方向：企业管理中的战略、管理和营销思维，组织行为、组织经济，基于中国文化沉淀基础的企业文化建设。
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人力资源管理
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以员工品绩管理为战略基础的人力资源规划、员工忠诚度考核与管理、中国古典思想在现代企业人力资源管理中的应用、人力资源管理的“场效应”分析等。
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魏研究员：英国工商管理硕士、国家人事部中国高级公务员培训中心人力资源开发处处长；
担任数十家企业集团、管理顾问公司、高等院校高级管理顾问、资深顾问、特聘教授
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运营管理的
战略、流程与执行力
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从企业战略管理高度来观察生产运作，从企业的流程管理来实施新产品开发、生产过程控制、精益生产、品质控制、供应链管理，从而实现企业价值最大化。
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任副教授：上海交通大学管理学院副教授、博士。
上海交通大学管理学院运营管理系执行系主任，上海交通大学运营与物流研究中心副主任；上海交大管理学院EMBA主讲教师；清华大学经济管理学院特聘教授
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公司运营中的
法律风险防范
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入世后法律环境的变化；合同法与合同漏洞欺诈的补救与防范；新公司法出台后企业经营中的常见法律问题等。
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沈教授：浙江大学法学院教授、浙江省知名律师。上海交大特聘教授，浙江泽大律师事务所资深律师研究方向：公司法与合同法。
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营销管理模块
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战略营销管理
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从战略的高度审视现代营销，实现销售渠道、品牌管理、市场研究、沟通营销、广告策略多方位的立体战略；解决面对中国不成熟市场的核心营销问题。
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张教授：新加坡籍营销培训顾问，上海交通大学成人教育学院特聘教授。
英国（皇家）特许公认营销学会 CIM/UK专业会员、新加坡营销学会SIM会员、新加坡中华总商会新加坡会员、香港中华出入口商会香港永久会员、香港专业管理协会HKMA会员。
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品牌战略与
品牌管理
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品牌为企业带来的增殖利润分析；品牌管理的流程；如何建立品牌的识别体系；品牌的价值延伸；品牌定位的疆界；多层次品牌的组合；品牌化战略与品牌架构的优选。
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刘副总裁：清华大学、北京大学、上海交大客座教授；现任英国伦敦上市的全球第二大市场信息集团公司TNS中国区高级副总裁，北京凯诺斯管理咨询有限公司董事长。加入该公司以前，曾任全球著名咨询公司美国盖洛普咨询有限公司(TheGallup Organization) 中国区副总裁，首席咨询顾问。
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结果可控的
年度营销计划
与
快速“制造”销售人员
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以结果可控为目标的年度营销计划原则；如何科学制定年度营销计划；年度营销计划的执行
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王客座教授：北京博纳盛道公司高级董事，国家注册咨询师；《销售与市场》、《中国经营报》资深撰稿人；清华大学、北京大学、上海交大客座教授。现任多家大型民营企业的独立董事； 曾担任德国贝塔斯曼（中国）有限公司首任营销副总及多家跨国公司的高级管理职务。
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如何打造源源不断的合格销售人员，建立标准的销售人员制造、培育系统，以摆脱“师傅带徒弟”的简单模式等实务问题
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宏观视野
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中国宏观经济
及产业经济
分析
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回首改革30年，展望中国经济发展趋势；中国经济发展对世界经济的影响力分析；中国经济发展的航向将来何去何从；中国的产业经济结构分析；中国产业经济升级的新挑战、新机遇
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石教授：复旦大学经济学院教授，博士生导师，现任复旦大学经济学院党总支书记。复旦大学中国经济研究中心主任。全国宏观经济学会理事，上海市经济学会理事；上海市政府决策咨询专家。主要研究中国经济与产业经济。
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资本模块
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总经理的
财务管理
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三大财务报表的阅读与分析；公司财务管理、投资管理、流动资产管理；现代企业的成本管理；通过财务运作创造企业更大利润等。
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史总裁：顶峰效益管理顾问有限公司总裁，清华大学、中国人民大学商学院EMBA客座教授。中国顶级实战派管理专家。中国国家发改委国际合作中心国际经济研究室副主任、首席专家，国际经理人联合会（IMU）中国区专家委员会主任兼首席专家。
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企业税务筹划及资产管理
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公司如何通过税务筹划实现合法避税；如何通过开设海外公司实现合法避税；企业资产和家族资产的管理及合法避税等。
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殷教授：上海大学会计系研究生导师，上海惠丰经济管理进修管理学院董事长。对财务管理、税务管理等实务研究颇深。
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蔡副总裁：国家理财规划师专家委员会委员；北京龙天和康咨询有限公司副总裁。资深咨讯专家。
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领导力模块
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领导力艺术
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领导人的情商急需提升，并在企业中必须采用价值观为本的领导模式，才能够帮助企业建立完善的企业文化。
领导人员的压力日趋恶化，必须树立阳光心态，缓解现实压力。
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吴副教授：清华大学经济管理学院 博士，副教授。
曾在美国宾西法尼亚大学沃顿商学院进修战略、领导学。在哈佛商学院进修领导学、在香港科技大学进修组织行为学。在2002年及2003年，吴维库老师的“企业领导力艺术”被清华MBA连续评选为“金牌课程”。
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管理文化与
商务谈判
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企业中存在的沟通不畅和信息不对称，对企业造成巨大的负面影响。使用科学的沟通工具，采用恰当的沟通技巧，将会迅速优化团队作业，提升团队的工作效率。
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王教授：上海交大管理学院教授，E-MBA、MBA导师
上海交通大学城市管理研究所所长。上海交通大学21世纪发展研究院秘书长。
主讲《管理沟通》、《管理学原理》、《市场营销学》等课程。
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商界心理谋略
与心理调整
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利用以心理学为依据的科学的心理谋略，能够让客户在商务活动中不再流失，能够让团队更加合作；商务心理的应用，还能够让每一位企业家减轻商界心理压力，平衡自如。
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黄副教授：浙江大学副教授，知名心理学专家。长期从事企业高级管理者的心理结构研究，是国内对企业家心理活动及魅力塑造进行深入研究的专家之一。
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创新管理模块
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企业的信息化
创新管理
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针对互联网时代的新经济提供企业领先发展的信息化管理方案；现代企业如何利用信息化管理降低企业运营成本；如何利用信息化管理实现数据化营销等。
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王副教授: 博士 上海交通大学管理学院副教授。
上海交大管理学院EMBA主讲教授。现担任上海市政府采购咨询专家。上海市市政府“高级信息主管培训”电子商务课程主讲教授。
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发现利润区
—盈利模式的创新
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新技术如何为企业带来更大利润；如何通过技术创新为企业创造核心竞争力；技术创新的风险分析；如何设计最佳盈利模式，赢得市场先机。
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黄副教授：上海交大管理学院副教授，上海交通大学管理学院管理科学与工程系副系主任，系统工程研究所副所长。
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